Mengapa harus pakai Aplikasi Payroll dan HR Payrollbozz ?

Aplikasi Payroll – Di zaman sekarang yang mana teknologi informasi sudah semakin berkembang dan membuat segala informasi serba terintegrasi, memudahkan urusan HR manajemen dalam mengelola urusan adminstrasi karyawan. Sistem HR yang ada pada payrollbozz di rancang sefleksibel mungkin untuk dapat memfasiltiasi kebutuhan perusahaan dalam pengelolaan karyawan, Payrollbozz juga memiliki sistem payroll yang dapat memproses penggajian, pajak, potongan dan lainnya secara otomatis hanya dengan satu kali formula di awal.

Sudah banyak perusahaan-perusahaan dari menengah sampai yang sudah besar, yang memiliki ribuan karyawan mempercayakan Payrollbozz sebagai Software HR dan aplikasi payroll mereka. Payrollbozz memiliki banyak fitur untuk membantu perusahaan dalam menjalankan adminstrasi perusahaan dan karyawan melalui online, seperti pengajuan cuti, lembur, reimbrusment, pinjaman dan lainnya menjadi online dan mudah, karyawan dapat melakukan pengajuan melalui smartphone mereka melalui aplikais, dan HRD atau pemegang otoritas dapat melakukan approval juga secara online.

Dan dengan menggunakan payrollbozz HRD sudah tidak perlu begadang hanya untuk menghitung gaji, lembur atau merekap absensi setiap bulan di masa-masa gajian, saatnya divisi HR perusahaan anda fokus kepada pengembangan SDM agar dapat menciptakan karyawan yang berkualitas. Payrollbozz juga memiliki attendence on the go yang bisa sangat membantu perusahaan yang kebanyakan karyawannya bekerja di luar kantor, seperti transportasi dan logistik, untuk memastikan karyawan sampat di lokasi kerja dia tetap bisa absen melalui kamera dan GPS, sehingga HRD atau SPV dapat mengkonfirmasi karyawan tersebut.

Payrollbozz adalah Aplikasi payroll berbasis web dan aplikasi yang di dalamnya ditanami program HRIS (Human resource information systems), yang dapat membantu HR management dalam mengelola data karyawan. Payrollbozz dilengkapi fitur-fitur canggih untuk mempermudah proses penggajian dan adminstratif perusahaan, serta software payroll dan HR ini di rancang khusus untuk dapat disesuaikan dengan regulasi perusahaan yang berbeda-beda.

Read more

Payrollbozz software HRIS soluisi untuk MSDM di perusahaan

Software HRIS – Masalah tentang manajemen sumber daya manusia di dalam perusahaan adalah isu klasik yang harus segera ditemukan obat penawarnya, dan kini di tahun 2017 HRD tidak perlu lagi pusing-pusing memikirkan masalah-masalah seperti penghitungan penggajian karyawan, tunjangan hari raya, BPJS, pajak PPH21, dan lainnya. Karena kini sudah ada software payroll yang dilengkapi dengan program atau sistem HRIS (Human resource information systems). Sebelum kita membahas tentang oayrollbozz, terlebih dahulu kita akan memahami apa itu HRIS ? dan bagaimana cara kerja HRIS ?

HRIS sistems

HRIS (Human resource information systems) adalah sebuah konsep pemrograman komputer yang dapat mengelola database dan informasi yang ada sesuai kebutuhan, yang kemudian data atau informasi yang diberikan HRIS nantinya akan membantu dalam proses tata kelola dan tata laksana dalam pengambilan keputusan (Decisions makers). Sistem ini berfungsi untuk memberikan segala informasi yang dibutuhkan dan hasil datanya akan dijadikan bahan acuan, dalam kasus yang kita bicarakan ini bahwa perusahaan membutuhkan sistem seperti ini, untuk memantau kinerja, produktivitas, dan kedisiplinan karyawan.

Software HRIS juga dapat membantu untuk proses payroll dan penghitungan tunjangan berdasarkan jumlah kehadiran dan jam kerja. Pada dasarnya HRIS adalah sebuah sistem yang all in one alias lengkap, bila kita menggunakan software atau aplikasi HRIS maka sudah dapat dipastikan bahwa aplikasi yang anda gunakan sudah termasuk pada fitur absensi, payroll, pengaturan task dan lainnya, tetapi berbeda jika anda hanya membeli software payroll saja, karena biasanya tidak termasuk software HRIS.

HRIS sistem juga akan membantu anda dalam menangani beberapa hal seperti Perekrutan dan Penerimaan SDM, Pelatihan karyawan, Penghentian dan Admistrasi Tunjangan, dan sistem informasi akutansi. Perkembangan dan kemajuan teknologi harus kita manfaatkan dengan baik, ubahlah sistem manajemen sumber daya manusia yang kuno dengan menggunakan software HRIS berbasis online, yang jauh lebih efektif dan efisien.

Read more